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追寻红色足迹,汲取奋进力量|博达公司领导班子中心组赴湖北红安开展现场研学
时间:2026-09-04浏览次数:88次

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红安是全国著名的“将军县”,也是一片浸润着革命热血、承载着红色记忆的英雄土地。为深化理想信念教育,勉励党员干部攻坚克难、实干笃行,8月21日、22日,武汉博达石化有限公司领导班子成员中心组赴湖北红安,开展红色主题教育活动,在革命旧址现场回望峥嵘岁月,追寻红色足迹,汲取奋进力量。

全体党员干部来到黄麻起义和鄂豫皖苏区纪念园,肃立在革命烈士纪念碑前,面向党旗重温入党誓词,以简短庄重的仪式回望入党初心。随后,在专业讲解员的带领下,大家依次参观革命历史纪念馆、李先念纪念馆,透过珍贵史料与历史实物,深入了解黄麻起义的光辉历程,深切感悟老一辈革命家不怕牺牲、艰苦奋斗、忠诚为民的崇高初心与使命。纪念馆参观学习结束后,全体党员干部还共同观看了情景剧《我和我的红安》,学习 “小小黄安,人人好汉;铜锣一响,四十八万” 的红安革命精神内核,体悟坚韧不屈、无私奉献的红色情怀,淬炼攻坚克难的精神动能。

公司领导班子成员中心组学习会议8月21日下午于湖北红安红培基地举行,公司全体领导班子成员参加会议,公司党委书记谢韬主持会议。参会领导干部针对公司党委开展“坚定信心  脱困攻坚”主题教育活动第一阶段理论学习进行总结与交流,结合公司发展历程及当前面临困境,围绕企业经营、两级班子建设进行了交流发言。

公司党委书记谢韬结合长征精神、延安精神,对公司党建工作及生产经营提出相关要求:以学铸魂,坚定脱困信心;以学增智,实事求是解决问题;以学正风,严明纪律、树立正确政绩观;以学促干,将学习成果转化为实操行动。并强调,公司“1+2+N”总体战略目标三至五年保持不变,围绕该目标落实优化业务结构与资源配置,大力拓展外部市场,提升服务能力,推动业务转型,转变经营模式理念。

公司董事长、总经理李斌针对公司班子组织工作原则及阶段性工作安排发言,要求全体党员干部凝聚共识、统一思想,坚定信心,脱困攻坚。打开思维,打破壁垒,正视现实,查找问题不漏项。李总强调,公司班子组织工作原则要求是各司其职、补位不越位,做好本职工作,及时、主动安排分管工作;求同存异,服从执行组织的集体决议,不找理由、不讲条件;并对下阶段重点工作做出了具体安排部署。

此次党委中心组学习活动,是一次生动的沉浸式党史学习课,更是一次深刻的灵魂淬炼,公司党委将持续深化党员教育工作,把革命精神转化为履职尽责的实际动力,凝聚党员队伍合力,为企业发展注入红色动能。

 


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